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2.考试时间从全国早上9点开始。 级别a --- d:测试时间为125分钟,首先是听力,时间为45分钟。 级别225 e --- f:测试时间为90分钟,首先是听力,时间为30分钟。 190费用:a-d级别225元,e-f级别190元。 将您的身份证和两张一英寸的照片带到最近的考试中心进行注册。 j --- test不接受在线注册,但是您可以在线下载注册表格。 j --- test中国不接受个人注册。 jtest和能力测试之间有什么区别? 首先,每个人对能力测试都非常熟悉,不需要老师多讲。 但是每个人对jtest都不是很熟悉。 因此有必要在这里介绍jtest测试。 首先,jtest与能力测试的不同之处在于,一年中有四项测试。 实际上,日本有五次考试,但是由于2月的考试与我们的春节相冲突,因此每年的第一次是4月。 仅仅因为有四门考试,您就不会像能力测试那样费劲地注册。 到目前为止,报名已经在考试前一个月完成,因此考生可以保持冷静。 学生不再需要整夜为地方而战。 其次,由于考场资源充裕,学生不需要像能力测试之类的语音教室,无需自己购买收音机,考试前需要去考场进行调试。 这样可以确保听力测试的质量。 同时,您不会因为设备问题而延迟考试。 第三,完成考试后,您可以将自己的试卷带回家。 然后,学生可以在知道正式成绩之前估算自己的大致成绩,也可以为下一次考试做准备。 此外,当获得官方成绩时,学生还可以得到一卷答案和听力。 让学生回国后可以反复学习。 在这一点上,与能力测试相比,我们不得不说这是一个更加人性化的测试。 第四,如果jtest分数高于600,则学生的分数将自动进入外事服务人才库。 它还将在国外服务人才库中注册为人力资源。 外国公司从国外服务人才库招聘人才时,将推荐学生档案。 您必须意识到的一件事是,在对外服务人才库中注册的人才都是中高级人才,来咨询的公司也是很多知名公司。 这就是研究与就业之间的联系。 解决许多学生学习的最终目标。 第五,与专注于书面知识的能力测试相比,jtest专注于日常生活中的听力和实际应用。 因此,该测试越来越受到上海一些日本知名公司的青睐。 一些公司甚至要求其员工参加考试,并将考试结果用作晋升的指标。 综上所述,在测试设置中,jtest比能力测试更人性化,并且测试的内容比能力测试更实用。 因此在未来的发展中,肯定会向前迈出一步。 这是jtest的官方网站 jtest.orgjtest


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